为加强员工行为管理,发现风险隐患,防范金融案件,在本行员工案防行为管理框架下,结合市中支行开展的员工行为排查要求,我支行研究决定近期开展专项风险排查活动,以杜绝涉民间借贷、违规担保、发放顶冒名贷款风险事件再次发生,金华支行积极响应,以开会学习的方式传达到每一名员工,并向员工传达活动要求,部署活动任务,结合员工访谈、监督者访谈、员工家访、员工涉诉监测等措施获取信息,签署《专项风险排查承诺书》,填报《专项风险排查情况统计表》,并撰写自查报告。
(临商银行市中金华支行 王春蕾)
为加强员工行为管理,发现风险隐患,防范金融案件,在本行员工案防行为管理框架下,结合市中支行开展的员工行为排查要求,我支行研究决定近期开展专项风险排查活动,以杜绝涉民间借贷、违规担保、发放顶冒名贷款风险事件再次发生,金华支行积极响应,以开会学习的方式传达到每一名员工,并向员工传达活动要求,部署活动任务,结合员工访谈、监督者访谈、员工家访、员工涉诉监测等措施获取信息,签署《专项风险排查承诺书》,填报《专项风险排查情况统计表》,并撰写自查报告。
(临商银行市中金华支行 王春蕾)
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