新时代背景下，逐渐富起来的中国人对生活的关注点从衣食住行转变为娱教医养，品质养老和高等教育已成为中国中产人群最重要的关注领域之一。而保险满足人民对更美好生活需求的作用也更加凸显。泰康人寿作为世界500强企业泰康保险集团的寿险子公司，其年金产品一直备受市场推崇。日前泰康人寿推出“泰康智赢人生年金保险（分红型）”产品（包括成人版和少儿版），为客户家庭提供更合理、更充足的养老金和教育金规划，致力让客户老有所养、子有所教、富足而退，优雅一生。
少儿版：储备子女教育金的必备法宝，强化大学教育阶段财务保障
中国人有重视教育的传统，子女教育一直都是中国家庭关注的焦点之一。经济不断发展带来社会竞争日益激烈，教育需求也在不断升级。拼学区、拼学校、拼补习、拼成绩、拼出国……然而，教育费用日渐上升的今天，您做好为孩子规划美好未来的准备了吗？
《泰康智赢人生（少儿版）年金保险（分红型）》是一款少儿专属分红型年金保险。满五年后给付生存类保险金直到105周岁，包含特别保险金、生存保险金、教育保险金，养老保险金及年度分红；还享有一次性领取权，同时提供身故及投保人豁免保障。客户还可选择附加万能保险，让上述生存类保险金及年度分红自动进入万能保险账户月复利增值，实现资金安全性、流动性、收益性的完美结合，其规划功能更突出，应用更灵活，有效地帮助客户完成孩子的教育、婚嫁等人生目标，提供一生的规划。
《泰康智赢人生（少儿版）年金保险（分红型）》教育规划功能更突出，强化大学教育阶段，应用更灵活，有效地帮助客户完成孩子的教育、婚嫁等人生目标，为孩子做专属规划，让孩子成长无忧。
首领次领多惊喜：第6年初、第7年初给付标保的100％（10年交及以上），早进、快进、多进享万能账户收益，也可缓解客户交费压力；
专属教育强助力：18、19、20、21岁给付教育金，15／20年交每次给付保费的50％，一共四笔现金流为孩子提供专属的、较高的、确定的教育金；
年年关怀长持续：从第8年开始给付生存金，一直给付到64岁，与养老金无缝衔接，持续给付，为孩子做一生的规划；
三倍领取保障足：从65岁开始，每年给付基本保额的30％，达到了生存金（基本保额的10％）的3倍，一直给到105岁。养老增加给付，为孩子提供充足确定的养老金，提供一辈子的现金流；
权益早享一次取：65岁就可以选择一次性领取，为基本保额的10倍，老了领一大笔，老了慢慢领，客户自由选。
（注：交费方式不同，保险责任略有差异，以上仅供参考，请以条款约定为准）
成人版：规划幸福晚年的专业保险产品，在养老越要用钱的时候给付更多养老金
中国日益步入老龄社会，据全国老龄办数据，到2020年，中国80岁以上老人将达2900万，失能老年人将达到4200万，空巢和独居老人将达到11800万，2050年老龄人口将占到总人口比重超35％。而另据2018《中国养老前景调查报告》显示，中国35岁以下的年轻人有超过半数还未准备养老储蓄，超过97％的年轻人对养老金了解很少或者完全不了解。
未富先老的现实让政府、社会和个人都承受着巨大压力，商业保险的作用进一步凸显。“泰康智赢人生年金保险（分红型）”可以有效地帮助客户完成“富足而退、优雅一生”的养老规划目标。
《泰康智赢人生年金保险（分红型）》是一款分红型年金保险。满五年后给付生存类保险金直到105周岁，包含特别保险金、生存保险金、养老保险金、祝寿保险金及年度分红；其中，养老保险金和祝寿保险金保证领取到99岁；还享有一次性领取权，同时提供身故及投保人豁免保障。客户还可通过附加万能险产品，将上述生存类保险金及年度分红自动进入万能账户月复利增值，实现资金安全性、流动性、收益性的完美结合，其规划功能更突出，应用更灵活，有效地帮助客户完成养老、传承等人生目标，提供一生的规划。
成人版除与少儿版相同的“首领次领多惊喜”、“年年关怀长持续”、“权益早享受一次取”优势亮点外，还针对养老规划，特别设计有：
养老五年多一倍：养老金每5年就增加一次，有助抵抗通胀，在养老越需要用钱的时候给付更多的养老金；
高额祝寿给两笔：70岁、80岁分别给付基本保额的50％，两笔钱合计达到了生存金的10倍，并且是在养老金的基础上额外给，为客户提供充足养老金；
保证领取至九九：首次领取养老金后，养老金和祝寿金可保证领到99岁，延续生命周期，让客户买的安心，买的放心。
（注：交费方式以及投保年龄不同，保险责任略有差异，以上仅供参考，请以条款约定为准）
泰康人寿秉持“尊重生命，关爱生命，礼赞生命”的理念，在业内首创“活力养老、高端医疗、卓越理财、终极关怀”四位一体的商业模式，创新推出“寿险＋医养康宁”全生命链的产品与服务。泰康人寿通过对接医养实体，依托专业投资，充分发挥保险功能，为客户提供从摇篮到天堂持续一生的全方位金融保险服务，致力于让保险更安心、更便捷、更实惠，让人们更健康、更长寿、更富足。
（风险提示：生存金给付金额在合同中载明，分红收益取决于公司分红账户经营水平，是不确定的，在某些年度，可能为零；万能险最低保证利率以上收益是不确定的；追加或者领取的时候可能会扣取相关的费用；犹豫期后退保有损失）
